¡OPORTUNIDADES LABORALES! Empresas y mineras en Salta están buscando personal
Fundada en 1965, la Cámara de la Minería de Salta es una institución que tiene como propósito fomentar el desarrollo de la minería e industrias vinculadas. Ejerce la representación de los intereses de sus asociados ante entidades públicas y privadas que pueden influir en esta actividad productiva.
Desde entonces, la Cámara acompaña y asesora a sus asociados en materia técnica, económica, legal y social, al tiempo que contribuye a la difusión de la minería.
En la Cámara de la Minería se convocan empresas nacionales y extranjeras que llevan adelante actividades de exploración o producción minera en la provincia, junto con otras entidades ligadas al sector.
La nueva comisión directiva asumió en junio de 2021, en plena pandemia. Encara una gestión con muchos y diversos desafíos, con la certeza que el futuro de la minería puede cambiar positivamente la realidad de Salta y del país.
La CMS participa activamente de entidades de trascendencia para el sector minero y para nuestra provincia:
Es miembro de la Unión Industrial de Salta, entidad gremial referente del sector industrial de Salta, integrando la comisión directiva como titular del órgano de Fiscalización.
Participa de la Comisión Directiva de la Cámara Argentina de Empresarios Mineros actuando como Protesorero, y del Comité Ejecutivo como una de las dos cámaras mineras provinciales que lo componen. Desde ese lugar, junto a CAEM, trabaja por la difusión de los programas “Hacia una Minería Sustentable (HMS)”, surgido de un convenio con la Asociación Minera de Canadá para el desarrollo integral de la actividad en el marco de la sustentabilidad; y del “EITI, Iniciativa para la Transparencia de las Industrias Extractivas”, estándar global de promoción de la gestión abierta y responsable de los recursos petroleros, gasíferos y mineros; integrando el Grupo Multipartícipe encargado de su implementación en Argentina.
Posee dos consejeros titulares ante el Consejo Económico y Social de Salta y ha designado recientemente dos representantes para trabajar en la Mesa Minera que conformará este órgano consultivo.
Trabaja activamente con el COPAIPA como miembro de la Comisión de Minería.
Articula con la Fundación ProSalta fomentando el comercio exterior y la cooperación internacional; y con el INTI en el desarrollo de servicios y tecnologías aplicables al sector.
Recientemente ha celebrado convenios con Women In Mining para incorporar la perspectiva de género a la gestión institucional y visibilizar la temática ante la sociedad; mientras que con la Fundación Descubrir Salta asumió el compromiso de promover acciones concretas por la preservación de espacios verdes.
La CMS trabaja estrechamente con instituciones académicas, asociaciones profesionales, organismos de gobierno y empresas para la promoción de la educación y la formación para la inserción laboral. En este sentido, ha colaborado en la puesta en marcha de diversos cursos con certificación destinado a personas interesadas en adquirir conocimientos específicos para el trabajo en minería.
Mineras tienen varias vacantes, con sueldo de $1.500.000: cómo postularse
Hay varias ofertas de trabajo en importantes empresas Mineras, con sueldos de $1.500.000 al mes, sin necesidad de experiencia en algunos casos.
Varias empresas mineras están ofreciendo nuevas oportunidades laborales con sueldos competitivos de $1.500.000 al mes. Lo mejor de todo es que varias de estas vacantes, no requieren experiencia previa para postularse a los puestos disponibles. A continuación, te vamos a mostrar los pasos para enviar tu CV y las ofertas de trabajo disponibles.
Puestos Disponibles
- Mecánico Generalista
- Operario de Mantenimiento
- Ayudante en Construcción
- Medio Oficial Albañil
- Ayudante en Plomería
- Productor Asesor Independiente
- Preventista
- Supervisor Comercial
- Responsable de Venta Online
- Entre otros
Asegúrate de que tu CV esté actualizado con tus datos personales, experiencia laboral (si la tienes), educación y cualquier otra información relevante. Aunque no se requiere experiencia, destacar habilidades y competencias puede ser beneficioso. Además es recomendable redactar una breve carta de presentación que explique por qué estás interesado en el puesto y por qué crees que serías un buen candidato.No pierdas esta oportunidad de trabajar en una importante empresa minera con un excelente sueldo mensual. Sigue los pasos indicados y envía tu CV hoy mismo. ¡Buena suerte!
No pierdas esta oportunidad